Organiza la atención pronto y cumple los plazos de registro
Tras una prueba de embarazo positiva, contacta directamente con una verloskundige (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva). Organiza la kraamzorg (atención de maternidad posparto) desde aproximadamente la semana 12. En casa, tiene una eigen bijdrage (copago legal) de €5.70 por hora en 2026. Registra el nacimiento en 3 días, con ampliaciones por fines de semana y días festivos. Si a tu bebé le corresponden las normas del seguro básico neerlandés, asegúralo en 4 meses.
Esta guía sirve si esperas un bebé y vives en los Países Bajos. Las reglas que te corresponden dependen de tu salud, tu póliza de seguro, tu trabajo y tu situación familiar. Pide al profesional que te atiende y a la aseguradora que confirmen por escrito los costos y plazos.
Organiza la atención antes del nacimiento
Usa estas fechas para organizar la atención antes del nacimiento. Las pruebas de detección son voluntarias; la tabla indica cuándo hablar de cada opción o programarla.
Puedes desplazar las tablas anchas horizontalmente.
| Cuándo | Qué hacer | Por qué importa |
|---|---|---|
| Tras una prueba positiva | Contacta con una verloskundige o con quien ya te atiende en obstetricia | La primera cita suele ser entre las semanas 7 y 10. Al reservar, menciona medicamentos, complicaciones anteriores u otras enfermedades |
| Preferiblemente en las semanas 8–10, después de tu primera cita | Pide una cita de orientación para hablar de las pruebas prenatales de detección | Tendrás tiempo para decidir con información. Todas las pruebas son voluntarias |
| Desde la semana 10 | Elige la NIPT (prueba prenatal no invasiva) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) solo si la quieres | El programa nacional no te cobra por la prueba |
| Desde aproximadamente la semana 12 | Inscríbete con una organización de kraamzorg | Los cupos pueden llenarse. Su contrato con el seguro puede afectar al reembolso |
| Semanas 12+3 a 14+3 | Elige la 13 wekenecho (ecografía de las 13 semanas) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) solo si la quieres y aceptas participar en IMITAS (estudio de la ecografía de las 13 semanas) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) | La ecografía es gratuita. Su autorización de investigación dura hasta al menos el 1 de enero de 2028 |
| Semanas 18+0 a 21+0 | Elige la 20 wekenecho (ecografía de las 20 semanas) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) solo si la quieres; se prefiere la semana 19 | La ecografía es gratuita |
| Desde la semana 22 | Habla de las vacunas voluntarias contra la tosferina y la gripe estacional | Ambas son gratuitas si cumples los requisitos vigentes del programa |
| Al menos 3 semanas antes del inicio del permiso que elijas | Si trabajas por cuenta ajena, pide el permiso por embarazo y maternidad | El inicio es entre 6 y 4 semanas antes del día siguiente a la fecha prevista con un bebé, o entre 10 y 8 semanas con un embarazo múltiple |
| Antes del nacimiento | Revisa si debes tramitar el reconocimiento, la autoridad parental o la elección del apellido | Depende de la relación legal, la filiación y la nacionalidad |
| Antes del parto | Guarda el número urgente de quien te atiende y habla de dónde prefieres dar a luz | La disponibilidad local y las circunstancias médicas pueden cambiar el plan |
Guarda el número para pedir ayuda urgente
Sigue las instrucciones de tu verloskundige o equipo obstétrico del hospital para pedir ayuda urgente, también de noche. Llama directamente a ese equipo si te preocupa tu salud o la del bebé. Thuisarts (información de salud de médicos de familia) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) explica qué síntomas requieren contacto directo.
Para otro problema de salud urgente, llama a tu huisarts (médico de familia) o a la huisartsenpost (servicio de medicina de familia fuera de horario). Llama al 112 (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) si existe un peligro inmediato para la vida. Pide ayuda antes de buscar una explicación en internet.
Busca quién te atenderá durante el embarazo
Una verloskundige de tu zona suele llevar el embarazo. También puede atenderte un huisarts o un gynaecoloog (ginecólogo). Puedes contactar directamente con una consulta de verloskundigen. La verloskundige revisa tu salud y el crecimiento del bebé, explica las opciones y evalúa los riesgos. Si necesitas atención especializada, ella o el huisarts te deriva al hospital. Cuando termina esa necesidad médica, puedes volver a recibir atención de la verloskundige. Zorginstituut Nederland (Instituto Nacional de Atención Sanitaria) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) explica la cobertura del seguro básico.
Al reservar la cita, menciona los medicamentos que tomas, las complicaciones de embarazos anteriores y otras enfermedades. Pregunta si la consulta atiende tu código postal y quién cubre las noches. Averigua con qué hospital o centro de partos trabaja y cómo atiende las llamadas urgentes. Comprueba si tu póliza cubre toda la tarifa del profesional. La guía del seguro médico neerlandés explica cómo afecta al pago su contrato con la aseguradora. Para problemas ajenos a la atención del embarazo, usa la guía del huisarts.
Elige las pruebas y vacunas que quieres recibir
Tú decides si te haces cada prueba. Las cuatro son gratuitas dentro del programa nacional de detección. En las fechas de las ecografías, 12+3 significa 12 semanas y 3 días de embarazo.
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| Opción | Cuándo | En qué consiste |
|---|---|---|
| PSIE (análisis de sangre al inicio del embarazo) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) | Al principio del embarazo; se habla en la primera cita, alrededor de la semana 12 | Prueba voluntaria de grupos sanguíneos, anticuerpos, hepatitis B, VIH (virus de la inmunodeficiencia humana) y sífilis Se requiere tu consentimiento. |
| NIPT | Desde la semana 10 | Análisis de sangre voluntario para detectar ciertas diferencias cromosómicas |
| 13 wekenecho | Semanas 12+3–14+3 | Ecografía voluntaria dentro de IMITAS; requiere consentimiento para usar los datos en el estudio |
| 20 wekenecho | Semanas 18+0–21+0, preferiblemente la semana 19 | Ecografía voluntaria para detectar diferencias físicas |
La NIPT y las dos ecografías buscan problemas diferentes. Una prueba no sustituye a las demás. El resultado de una prueba de detección no es un diagnóstico; puede llevar a que te ofrezcan otras pruebas para confirmar lo que ocurre.
Las pruebas diagnósticas posteriores pueden consumir tu eigen risico (deducible obligatorio). Pregunta a tu aseguradora cómo se facturará cualquier prueba de seguimiento que te propongan.
La atención de maternidad y las pruebas iniciales de detección están exentas del eigen risico. El análisis PSIE gratuito puede hacerse junto con otros análisis de laboratorio fuera del programa. Estos análisis adicionales pueden consumir el deducible. Antes de dar tu consentimiento, pregunta qué pruebas están incluidas y cómo se facturarán las adicionales.
Las vacunas del embarazo y la protección del bebé contra el RS-virus (virus respiratorio sincitial, VRS) son voluntarias. La vacuna contra la gripe depende de la temporada y de tu salud. La guía de vacunación del RIVM (Instituto Nacional de Salud Pública y Medio Ambiente) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) explica las opciones.
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| Opción voluntaria | Calendario en octubre de 2026 | Costo y vía de acceso |
|---|---|---|
| 22-wekenprik (vacuna contra la tosferina) | Desde la semana 22 | Gratuita a través de JGZ (jeugdgezondheidszorg, atención de salud infantil y juvenil) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva), normalmente en el consultatiebureau (centro de salud infantil) |
| Vacuna contra la gripe durante el embarazo | Al menos 22 semanas de embarazo entre el 15 de octubre y el 1 de marzo; hay excepciones por riesgo médico | Gratuita para el grupo del programa, a través de JGZ. Si ya cumples los requisitos por una enfermedad, acude a tu huisarts, también antes de la semana 22 |
| Protección contra el RS-virus (virus respiratorio sincitial, VRS) | Se ofrece la inmunización al bebé una vez durante su primer año, en una fecha que depende de la época en que nace | La inmunización del bebé es gratuita en el programa nacional. La vacuna contra el VRS durante el embarazo se ofrece aparte y la pagas tú |
Revisa dónde puedes dar a luz y cuánto pagarás
Si tu embarazo es saludable y no se prevén riesgos adicionales, puedes hablar de dar a luz en casa, en un centro de partos o de forma ambulatoria en un hospital. Una medische indicatie (motivo médico para atención especializada) implica atención hospitalaria. Habla con quien te atiende sobre seguridad, transporte, alivio del dolor, disponibilidad local y preferencias. Un geboorteplan (plan de parto) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) recoge tus deseos. No garantiza un lugar, personal ni tratamientos, y puedes cambiar de opinión. El resumen de lugares para el parto (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) explica las distintas rutas de atención.
El parto en casa y el parto hospitalario por indicación médica no tienen copago legal por el nacimiento. Un parto ambulatorio elegido sin indicación médica sí tiene copago, excepto si usas lachgas (óxido nitroso, gas para aliviar el dolor). Estos importes corresponden a 2026; pregunta a tu aseguradora qué paga tu póliza.
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| Situación | Pago del seguro básico en 2026 | Copago legal | Otro importe que debes revisar |
|---|---|---|---|
| Parto en casa sin indicación médica | Cubierto si se cumplen las condiciones de la póliza | Ninguno por el parto | Revisa el contrato del profesional y los materiales fuera del paquete |
| Parto ambulatorio elegido en hospital o centro de partos, sin indicación médica | Hasta €161.50 para la madre y €161.50 por bebé antes del copago. Con un bebé, la aseguradora paga hasta €278 después del copago mínimo | Por día, al menos €22.50 para la madre y €22.50 por cada bebé; con un bebé, al menos €45 al día | El centro fija su tarifa. Pagas esa tarifa menos lo que abona la aseguradora. La diferencia incluye el copago legal y puede ser mayor |
| Parto hospitalario por indicación médica | Cubierto si se cumplen las condiciones de la póliza | Sin copago legal por el parto | Algunos medicamentos, transporte o análisis facturados aparte pueden consumir el deducible |
| Parto ambulatorio elegido con lachgas | Cubierto según la ruta que corresponda | Se elimina el copago legal por el parto | Confirma la disponibilidad y otros cargos con el centro y la aseguradora |
En un parto ambulatorio elegido con un bebé en 2026, la aseguradora paga hasta €278 después de descontar el copago legal mínimo de €45. Tú pagas la tarifa del centro menos lo que abona la aseguradora. Por ejemplo, si el centro cobra €600 y la aseguradora paga €278, tú pagas €322. Pide a ambos un cálculo por escrito. Un seguro complementario puede pagar una parte o todo ese importe, según sus condiciones.
El eigen risico obligatorio para adultos es de €385 en 2026. La atención de la verloskundige, la kraamzorg y las pruebas prenatales de detección no lo consumen. La atención directamente relacionada con el embarazo o el parto también está exenta. Las pruebas diagnósticas posteriores a la detección pueden consumir el deducible; pregunta a tu aseguradora cómo se facturará la prueba propuesta. Los medicamentos, el transporte y los análisis de sangre facturados aparte pueden consumirlo. La eigen bijdrage es un copago distinto. Si se aplican ambos, pagas primero el copago y después el deducible sobre el importe restante al que corresponda.
Organiza la kraamzorg y revisa las horas
La kraamzorg (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) te apoya a ti y a tu bebé durante y después del nacimiento. En casa, una kraamverzorgende (profesional de atención de maternidad) revisa tu recuperación y al bebé, ayuda con la alimentación y enseña a cuidar al recién nacido. También asiste a la verloskundige durante el parto. El paquete estándar incluye tareas básicas del hogar. Las tareas adicionales dependen de tus necesidades de atención evaluadas. Pregunta a la organización qué tareas incluye tu paquete.
Estas reglas describen la kraamzorg cubierta por el seguro. Las horas que recibes dependen de tus necesidades y del personal disponible. El copago de 2026 se comprobó en octubre de 2026.
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| Aspecto | Regla o acción |
|---|---|
| Inscripción | Muchas organizaciones aceptan inscripciones desde la semana 12. Inscríbete pronto y revisa si tienen contrato con tu aseguradora |
| Entrevista inicial | Suele ser unos 2 meses antes de la fecha prevista. La organización calcula las horas que probablemente necesitarás |
| Horas | El derecho cubierto por el seguro es de 24–80 horas. Después del nacimiento, la verloskundige y la kraamverzorgende evalúan las horas necesarias |
| Días | La atención suele llegar hasta el día 8, a veces hasta el 10, y solo dura más en situaciones concretas. El derecho legal puede extenderse a 6 semanas |
| Copago en casa en 2026 | €5.70 por hora, sin deducible obligatorio. La partusassistentie (asistencia durante el parto) no tiene copago |
| Disponibilidad | La falta de personal puede reducir las horas recibidas frente a las evaluadas. Pregunta a la organización, la verloskundige y la aseguradora qué alternativa ofrecen |
Organiza los permisos por embarazo, nacimiento y cuidado de hijos
Algunas prestaciones continúan sin una prestación separada por embarazo y maternidad. Consulta las reglas del UWV (organismo de seguros para empleados) sobre la prestación por embarazo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) para saber qué ocurre con la tuya.
Las fechas de esta tabla corresponden a quienes trabajan por cuenta ajena o reciben WW (prestación por desempleo), Ziektewet (prestación por enfermedad) o una loongerelateerde WGA-uitkering (prestación por incapacidad ligada al salario). Cuenta hacia atrás desde el día siguiente a la fecha prevista de parto. Si enfermas durante el período flexible de inicio antes de tomar el permiso, esos días reducen los que se añaden después del nacimiento.
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| Situación | Permiso antes del nacimiento | Permiso después del nacimiento |
|---|---|---|
| Un bebé | Empieza entre 6 y 4 semanas antes del día siguiente a la fecha prevista | Al menos 10 semanas; al menos 16 semanas en total |
| Gemelos o embarazo múltiple | Empieza entre 10 y 8 semanas antes del día siguiente a la fecha prevista | Al menos 10 semanas; al menos 20 semanas en total |
| Nacimiento adelantado | El permiso prenatal termina el día del nacimiento | Los días prenatales sin usar se añaden después, excepto los días de enfermedad durante el período flexible de inicio |
| Nacimiento retrasado | El permiso prenatal continúa hasta el día del nacimiento incluido | Las 10 semanas mínimas posteriores no se reducen, por lo que el permiso total aumenta |
| Bebé hospitalizado más de 7 días | Sin cambios antes del nacimiento | Puede corresponder permiso adicional. Los primeros 7 días de hospitalización no cuentan. El máximo legal es de 10 semanas adicionales; el UWV calcula la ampliación para tu caso |
Pide al hospital un certificado con las fechas de ingreso de tu bebé. Si trabajas por cuenta ajena, entrégalo a tu empleador y solicita la ampliación a través de él. Si recibes WW, Ziektewet o una loongerelateerde WGA-uitkering, presenta la solicitud al UWV por tu cuenta. Si recibes ZEZ (Zelfstandige en Zwanger, prestación para personas embarazadas que trabajan por cuenta propia) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva), usa el formulario específico para trabajo por cuenta propia. Sigue las instrucciones del UWV para ampliar el permiso por hospitalización (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva).
El UWV cuenta los días de hospitalización durante el permiso de maternidad. Descuenta los primeros 7 días y después cualquier permiso de maternidad que supere las 10 semanas. La Wet arbeid en zorg (Ley de Trabajo y Cuidados) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) fija una ampliación máxima de 10 semanas.
Si trabajas por cuenta ajena, pide el permiso a tu empleador al menos 3 semanas antes de que empiece. Normalmente, él solicita la prestación de maternidad WAZO (Wet arbeid en zorg, Ley de Trabajo y Cuidados) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva). El pago es el 100 % de tu dagloon (salario diario usado para calcular prestaciones), hasta el máximo legal.
Notifica las enfermedades que afectan al permiso
Si trabajas por cuenta ajena y enfermas por el embarazo antes del permiso, tu empleador puede solicitar un pago de Ziektewet del 100 % de tu dagloon. Si enfermas durante el período flexible de inicio antes de tomar el permiso, esos días de enfermedad reducen el permiso posterior al nacimiento. La regla también se aplica si la enfermedad tiene otra causa. El período es entre 6 y 4 semanas antes del día siguiente a la fecha prevista con un bebé, o entre 10 y 8 semanas con un embarazo múltiple.
Si trabajas por cuenta ajena, notifica la enfermedad a tu empleador. Enfermar durante el permiso de maternidad no añade días al permiso. Si estás enferma por el embarazo o el parto el día en que termina la prestación de maternidad, tu empleador puede solicitar un pago de Ziektewet del 100 % de tu dagloon. Si la enfermedad empieza después, el empleador paga conforme a las reglas habituales de baja por enfermedad.
Si recibes WW o Ziektewet, notifica al UWV cualquier enfermedad anterior o posterior al permiso de maternidad, a más tardar en el segundo día de enfermedad. Durante el permiso de maternidad no tienes que notificar la enfermedad al UWV.
Si recibes WW y enfermas por el embarazo antes del permiso, Ziektewet sustituye esa prestación y paga el 100 % de tu dagloon. Si ya recibes Ziektewet, el pago sube al 100 % por enfermedad relacionada con el embarazo antes del permiso. Si estás enferma por el embarazo o el parto el día en que termina la prestación de maternidad, Ziektewet paga el 100 % de tu dagloon. Si esa enfermedad empieza después, puedes recibir el 70 %. Consulta la guía sobre enfermedad y embarazo para quienes reciben prestaciones (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) para saber cómo notificarla y qué reglas corresponden a otras prestaciones.
Solicita la prestación de maternidad si trabajas por cuenta propia
Si cumples los requisitos, solicita ZEZ entre 4 y 2 semanas antes del inicio que elijas. Dura al menos 16 semanas, o 20 con un embarazo múltiple. El pago tiene como límite el salario mínimo.
Si trabajas por cuenta propia, haber trabajado al menos 1225 horas en el año calendario anterior al inicio de la prestación te da derecho al pago del salario mínimo. Con menos horas, el UWV usa tus beneficios o ingresos de ese año, o el promedio de cinco años si es mayor. Si tu negocio lleva menos tiempo, cambia el período para calcular el promedio. Hay reglas distintas si trabajas en el negocio de tu pareja o prestas ayuda doméstica.
Organiza el permiso de pareja y el permiso parental
La tabla compara los permisos de quienes trabajan por cuenta ajena y tienen hijos. Una semana laboral equivale a tus horas semanales habituales. Las 9 semanas de permiso parental pagado pasan a ser sin pago si no las usas durante el primer año.
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| Permiso para quien trabaja por cuenta ajena y tiene hijos | Duración y pago | Plazo para usarlo |
|---|---|---|
| Geboorteverlof (permiso de pareja por nacimiento) | Una semana laboral, igual a tus horas semanales. El empleador paga el salario completo | En las 4 semanas después del nacimiento |
| Aanvullend geboorteverlof (permiso adicional de pareja) | Hasta 5 semanas laborales después de la primera semana. El UWV paga hasta el 70 % del dagloon, con un tope | En los 6 meses después del nacimiento. Normalmente debes pedirlo al menos 4 semanas antes de que empiece |
| Ouderschapsverlof (permiso parental) | 26 semanas laborales por cada progenitor que trabaja por cuenta ajena. Se pagan 9 al 70 % del dagloon hasta el tope; el resto suele ser sin pago | Las 9 semanas pagadas, en el primer año. El permiso restante, antes de que el hijo cumpla 8 años |
Revisa el plazo de inburgering después del nacimiento
Si tienes la obligación de completar la inburgering (integración cívica), revisa si el nacimiento cambia tu plazo. DUO (Dienst Uitvoering Onderwijs, servicio neerlandés de educación) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) ofrece una vía para solicitar más tiempo después de tener un hijo. La guía del plazo de integración y las ampliaciones explica los requisitos y documentos.
Usa tus derechos en el trabajo
Si trabajas por cuenta ajena, estos derechos se aplican durante el embarazo y después del nacimiento. Habla con tu empleador sobre los cambios en tu trabajo y conserva constancia por escrito.
- Puedes acudir a los exámenes necesarios del embarazo y desplazarte durante el horario laboral, con sueldo.
- Tu empleador debe evaluar los riesgos y garantizar un trabajo seguro. Cuando sea necesario, debe adaptar las tareas, el horario o el lugar de trabajo. Los derechos a tareas y horarios adaptados continúan hasta 6 meses después del nacimiento.
- Tu empleador no puede perjudicarte por estar embarazada o planear un embarazo.
- Un contrato temporal puede terminar en la fecha acordada, pero el embarazo no puede ser el motivo para no renovarlo. Conserva los mensajes relevantes y pide las decisiones por escrito.
El despido suele estar prohibido durante el embarazo, los permisos y las 6 semanas posteriores al permiso de maternidad. La protección también se aplica durante una enfermedad causada por el embarazo o el parto y las 6 semanas posteriores. Hay excepciones, como el cierre de la empresa o una falta grave.
Durante los primeros 9 meses después del nacimiento, puedes amamantar o extraerte leche en el trabajo hasta una cuarta parte de cada turno. Tu empleador debe mantener el pago y ofrecer una sala adecuada, privada y que pueda cerrarse con llave. Acuerda el horario antes de regresar. Las reglas oficiales sobre lactancia (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) y Arboportaal (portal público de salud y seguridad laboral) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) confirman las condiciones de tiempo y pago. La guía de contratos laborales explica cómo documentar un conflicto laboral.
Revisa la filiación, autoridad parental, apellido, nacionalidad y residencia
Los trámites dependen de tu relación legal, la filiación y la nacionalidad. El matrimonio, la pareja registrada, los acuerdos con donantes, el reconocimiento y la autoridad parental existente pueden cambiar el resultado. Usa la lista de Rijksoverheid (Gobierno central neerlandés) sobre el reconocimiento (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva).
Si algo no está claro, consulta a tu gemeente (municipio) antes del nacimiento. Revisa cada pregunta de esta tabla por separado.
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| Pregunta | Regla y acción |
|---|---|
| ¿Hace falta la erkenning (reconocimiento de la filiación legal)? | Depende de tu relación y la filiación. Puedes tramitarla antes del nacimiento, al registrar el nacimiento o después. Hacerlo antes evita la presión del plazo de 3 días. Para un recién nacido se necesita el consentimiento de la madre que da a luz. Pueden aplicarse reglas de derecho extranjero |
| ¿El reconocimiento da ouderlijk gezag (autoridad parental)? | El reconocimiento desde el 1 de enero de 2023 suele dar autoridad conjunta a una pareja no casada con la madre que da a luz. Hay excepciones, como un tutor existente o que la madre ya comparta la autoridad con otra persona. Usa la lista oficial para tu caso |
| ¿Qué apellido puede tener el bebé? | El apellido elegido para el primer hijo se aplica a los siguientes hijos de los mismos progenitores. Desde el 1 de enero de 2024, se puede elegir un apellido combinado si el primer hijo nació en esa fecha o después. Ambos progenitores deben acudir juntos para registrar la elección. Las reglas por defecto y de nacionalidad extranjera dependen de tu situación |
| ¿Un bebé nacido aquí es neerlandés? | El lugar de nacimiento por sí solo no da la nacionalidad neerlandesa. La filiación, el momento del reconocimiento y otras vías legales determinan el resultado. Consulta al IND (Immigratie- en Naturalisatiedienst, Servicio de Inmigración y Naturalización) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) antes de basarte en un resultado |
| ¿El bebé necesita un documento de residencia? | Un bebé no neerlandés puede necesitar una solicitud separada. Si tiene nacionalidad de la UE (Unión Europea), del EEE (Espacio Económico Europeo) o de Suiza, no necesita permiso de residencia. Si uno de los progenitores tiene nacionalidad del Reino Unido y un documento de residencia del Acuerdo de Retirada, solicita ese documento para el bebé. Revisa la ruta del IND |
Si conoces las reglas de México o Argentina, allí el nacimiento en el territorio es una vía para adquirir la nacionalidad, con una excepción en Argentina para hijos de representantes diplomáticos extranjeros. En los Países Bajos, el lugar de nacimiento por sí solo no da la nacionalidad: revisa las reglas del IND para tu bebé.
Registra el nacimiento y organiza el seguro, los controles y las ayudas
El registro del nacimiento y el seguro médico tienen plazos diferentes. Organiza estas tareas antes del parto para saber quién se encargará de ellas.
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| Trámite | Plazo o momento habitual | Qué hacer |
|---|---|---|
| Geboorteaangifte (registro del nacimiento) | En 3 días; el día del nacimiento no cuenta | Registra el nacimiento en el municipio donde nació el bebé |
| BRP (basisregistratie personen, registro de población) y BSN (burgerservicenummer, número de servicio al ciudadano) | Después de registrar el nacimiento | El municipio inscribe al bebé en el BRP y emite un BSN |
| Seguro médico | En 4 meses | Si corresponden las normas del seguro básico neerlandés, inscribe al bebé con una aseguradora. La inscripción a tiempo da cobertura desde el nacimiento |
| Hielprik (prueba del talón) | Normalmente en la primera semana | Es voluntaria. Si no se hizo al día 7, contacta con la oficina regional del RIVM |
| Prueba auditiva | Normalmente en casa, entre los días 4 y 7 | Hay excepciones regionales y hospitalarias. Sigue las instrucciones de tu servicio local de JGZ |
| Consultatiebureau y JGZ | Invitación después del registro. Por ejemplo, GGD Hollands Noorden (servicio municipal de salud del norte de Noord-Holland) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) invita a los bebés hacia las 4 semanas; consulta en tu zona | Usa el servicio gratuito de salud infantil y juvenil para crecimiento, desarrollo, alimentación y citas de vacunación |
| Kinderbijslag (prestación por hijos) | SVB (Sociale Verzekeringsbank, Banco de Seguros Sociales) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) suele escribir en las 4 semanas después del registro municipal | Para el primer hijo, presenta la solicitud según las instrucciones. Si ya recibes kinderbijslag, un hijo posterior suele añadirse automáticamente |
| Kindgebonden budget (ayuda económica por hijos) | Revisa después del registro del bebé | Debes recibir kinderbijslag y cumplir los límites de ingresos y patrimonio. Suele tramitarse automáticamente si recibes otra ayuda. Si no, revisa y solicita en Mijn Toeslagen (Mis Ayudas) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) |
Para registrar el nacimiento, sigue estos pasos:
- Consulta el plazo de Rijksoverheid para registrar un nacimiento (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva). Tienes 3 días después del nacimiento; el día del nacimiento no cuenta. Las reglas de fines de semana y días festivos pueden ampliar el plazo. Debes disponer de al menos 2 días laborables.
- Revisa las reglas de citas y registro en línea de la gemeente donde nació tu bebé.
- Reúne tu identificación válida y las actas de reconocimiento o elección de apellido que correspondan.
- Registra el nacimiento en esa gemeente.
El funcionario del registro civil prepara el acta de nacimiento. Después, el bebé queda inscrito en el BRP y recibe un BSN. Un registro tardío se comunica al Openbaar Ministerie (Fiscalía) y puede dar lugar a una multa.
Si a tu bebé le corresponden las normas del seguro básico neerlandés, inscríbelo con una aseguradora en 4 meses. Los menores de 18 años no pagan prima básica ni deducible obligatorio. Si lo inscribes a tiempo, la cobertura empieza desde el nacimiento. Si te retrasas, la atención anterior puede quedar sin seguro. Si tu familia tiene un seguro de una institución de la UE o de una organización internacional, revisa sus reglas para el bebé.
Un bebé nacido aquí puede necesitar una revisión separada de su nacionalidad o residencia. Las reglas del IND sobre nacionalidad (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) y la ruta del IND para un bebé nacido en los Países Bajos (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) explican las condiciones. Usa el resumen de permisos de residencia neerlandeses para encontrar la ruta. Revisa los requisitos del bebé por separado de tu propio documento de residencia.
Revisa el consentimiento, el apoyo lingüístico y las opciones de queja
Quien te atiende debe darte información que puedas entender. Pide explicaciones y apoyo lingüístico antes de tomar una decisión médica. Usa estos derechos del paciente y opciones de queja:
- Pide información clara y decide junto con quien te atiende. Puedes rechazar un examen o tratamiento propuesto. Pregunta por su propósito, alternativas, riesgos, seguimiento y costo. Explica el plan con tus propias palabras.
- Avisa pronto a la consulta si te resulta difícil entender el neerlandés. Pide un intérprete profesional u otro apoyo lingüístico. La financiación del intérprete depende del tipo de atención. Pregunta quién lo organiza y paga. Para decisiones médicas serias, busca apoyo lingüístico de un adulto en lugar de pedir a un niño que interprete.
- Anota tus preferencias en tu geboorteplan. El plan no da consentimiento para todos los tratamientos futuros. Puedes cambiar de opinión, y la situación médica puede cambiar lo que es posible.
- Plantea tu queja a quien te atiende. Si no se resuelve o prefieres no hablar directamente, pide ayuda al klachtenfunctionaris (responsable de quejas), gratuito e independiente. Si hace falta, pregunta qué organismo resuelve los conflictos con ese proveedor.
Resuelve los problemas habituales del embarazo y el nacimiento
Puedes contactar directamente con una verloskundige. Revisa por separado los pagos del seguro, el consentimiento, la filiación y los permisos. Anota los plazos posteriores al nacimiento. Conserva la respuesta del profesional o la aseguradora para darle seguimiento.
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| Error | Qué hacer |
|---|---|
| Esperar una derivación del huisarts antes de contactar con una verloskundige | Contacta directamente con una verloskundige. Usa el huisarts para otros problemas de salud o cuando te lo indiquen |
| Entender «cubierto» como «gratuito» | Revisa la tarifa del centro y el pago de la aseguradora. La diferencia incluye el copago legal mínimo y puede ser mayor. Revisa el deducible por separado |
| Tratar las pruebas de detección o vacunas como obligatorias | Pide información neutral y da tu consentimiento solo a las opciones que elijas |
| Suponer que el reconocimiento resuelve la autoridad parental, nacionalidad y residencia | Revisa cada cuestión por separado según tu situación familiar |
| Usar el cálculo de permiso para un bebé si esperas gemelos o más | Usa el período prenatal de 10–8 semanas y el mínimo de 20 semanas en total. Después, vuelve a calcular con la fecha real del nacimiento |
| Perder el plazo de 3 días o 4 meses | Antes del parto, incluye el registro del nacimiento y el seguro del bebé en una lista compartida |
Vuelve a revisar las fechas de los programas oficiales y los importes en euros si tu atención o permiso pasan a otro año calendario.
Continúa con estas guías:
- Autor
- Por Inburgering.org team
- Revisor
- Revisado por Kirill Svavolia
Fuentes oficiales
- Zorginstituut Nederland: atención de la verloskundige (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Ruta de atención, derivaciones, cobertura de maternidad y copago de 2026 para un parto ambulatorio elegido.
- Zorginstituut Nederland: kraamzorg (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Derecho a 24–80 horas, período habitual de atención, inscripción, copago en casa de 2026 y exención del deducible.
- Zorginstituut Nederland: deducible obligatorio (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Deducible obligatorio de €385 en 2026 y atención excluida de su aplicación.
- Prenatale en neonatale screeningen (pruebas prenatales y neonatales de detección): comparación de NIPT y ecografías de 13 y 20 semanas (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Fechas, finalidad y costo cero en el programa de las tres opciones voluntarias de detección prenatal.
- Prenatale en neonatale screeningen: estudio científico de la ecografía de 13 semanas (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - La ecografía de 13 semanas requiere participar en IMITAS y consentir el uso de datos en el estudio.
- Prenatale en neonatale screeningen: análisis de sangre durante el embarazo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Análisis voluntario al inicio del embarazo, qué incluye, su costo y posibles cargos por pruebas adicionales.
- RIVM: vacunas durante el embarazo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Fechas, vía de acceso y costo actuales de las vacunas voluntarias contra la tosferina y la gripe.
- Rijksvaccinatieprogramma (programa nacional de vacunación): inmunización contra el VRS (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Fechas actuales de la inmunización del bebé contra el VRS y su inclusión en el programa.
- De Verloskundige (la partera), KNOV (organización real neerlandesa de parteras): casa, hospital o centro de partos (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Diferencias entre parto en casa, en un centro, ambulatorio elegido y hospitalario por indicación médica.
- De Verloskundige, KNOV: plan de parto (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - El plan recoge preferencias, puede cambiar y no garantiza cómo se desarrollará el parto.
- Thuisarts: embarazo con síntomas (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Cuándo debes contactar pronto con tu verloskundige o el equipo obstétrico del hospital.
- Government.nl (portal del Gobierno neerlandés): número de emergencias 112 (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - El 112 es para un peligro inmediato para la vida.
- Rijksoverheid: solicitud del permiso por embarazo y maternidad (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Plazo de solicitud para empleados y pago WAZO a través del empleador.
- UWV: duración del permiso por embarazo y maternidad (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Períodos de inicio con uno o varios bebés, nacimientos adelantados o retrasados y permiso flexible.
- UWV: enfermedad durante el embarazo si recibes una prestación (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Pago Ziektewet por enfermedad relacionada con el embarazo y reglas de fechas respecto al permiso.
- UWV: prestación ZEZ para trabajo por cuenta propia (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Requisitos, plazo de solicitud, duración, tope y período de referencia de 1225 horas para ZEZ.
- Rijksoverheid: permiso de pareja por nacimiento (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Una semana de permiso de pareja con salario completo y hasta cinco semanas adicionales con hasta el 70 % del dagloon.
- Rijksoverheid: permiso parental pagado (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Derecho a 26 semanas y nueve parcialmente pagadas que deben usarse en el primer año.
- Rijksoverheid: trabajo, horario y permiso adaptados durante el embarazo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Citas de embarazo pagadas, cambios para un trabajo seguro y derechos hasta seis meses después del nacimiento.
- Rijksoverheid: lactancia durante el trabajo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Derecho durante los primeros nueve meses y máximo de una cuarta parte de cada turno para amamantar o extraer leche.
- Arboportaal: lactancia durante el trabajo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - El tiempo para amamantar o extraer leche es tiempo de trabajo pagado.
- Rijksoverheid: protección contra el despido durante el embarazo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Protección durante el embarazo y el permiso, las seis semanas posteriores, excepciones y contratos temporales.
- Rijksoverheid: lista de reconocimiento y autoridad parental (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Ruta según la situación familiar para el reconocimiento y la autoridad parental.
- Rijksoverheid: excepciones a la autoridad conjunta automática (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Casos en que el reconocimiento desde 2023 no da autoridad conjunta automáticamente.
- Rijksoverheid: elección del apellido del bebé (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Opciones de apellido, apellidos combinados desde 2024 y regla para hijos posteriores de los mismos progenitores.
- Rijksoverheid: registro de un nacimiento (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Plazo de 3 días, cálculo con fines de semana y festivos, documentos y posible multa por registro tardío.
- Rijksoverheid: lista de trámites al tener un hijo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Registro en el BRP, BSN, seguro, permisos, prestación por hijos y consultatiebureau.
- Rijksoverheid: seguro médico obligatorio (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Plazo de cuatro meses para el seguro del bebé y ausencia de prima y deducible para menores de 18 años.
- Prenatale en neonatale screeningen: cómo funciona la prueba del talón (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Consentimiento, prueba en la primera semana y qué hacer si no se ha realizado al día 7.
- Prenatale en neonatale screeningen: prueba auditiva del recién nacido (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Fechas habituales entre los días 4 y 7 y excepciones regionales y hospitalarias.
- IND: nacionalidad neerlandesa por nacimiento, reconocimiento o adopción (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Vías legales para adquirir la nacionalidad neerlandesa y por qué el lugar de nacimiento no basta.
- IND: permiso de residencia para un bebé nacido en los Países Bajos (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Ruta de residencia según la situación de un bebé no neerlandés nacido en los Países Bajos.
- SVB: solicitud de la prestación por hijos (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Carta habitual del SVB en cuatro semanas y solicitud para el primer hijo o hijos posteriores.
- Dienst Toeslagen (servicio de ayudas económicas): nacimiento de un hijo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Cuándo se informa automáticamente del nacimiento y cuándo los padres deben revisar o solicitar el kindgebonden budget.
- Rijksoverheid: derechos del paciente durante el tratamiento médico (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Información clara, decisión compartida, rechazo de tratamientos y otros derechos del paciente.
- KNMG (asociación médica real neerlandesa): intérpretes en la atención médica (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Normas profesionales para afrontar una barrera lingüística en la atención médica y usar intérpretes.
- Rijksoverheid: quejas sobre médicos o proveedores de atención (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Vía de queja que empieza con el proveedor y responsable de quejas gratuito e independiente.
- Detección prenatal: fechas de orientación (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Orientación preferiblemente en las semanas 8–10 después de la primera cita, decisiones voluntarias y apoyo lingüístico.
- Detección prenatal: autorización de investigación de la ecografía de 13 semanas (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - La autorización para la detección científica dura hasta al menos el 1 de enero de 2028; no es una fecha de fin del estudio IMITAS.
- RIVM: vacuna contra la gripe durante el embarazo (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Fechas de temporada y atención del huisarts, también antes de la semana 22, si existe una indicación médica.
- UWV: enfermedad y embarazo para empleados (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Pago por enfermedad relacionada con el embarazo, descuento durante el período flexible y enfermedad al terminar la prestación o más tarde.
- UWV: permiso adicional por un recién nacido hospitalizado (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Cálculo de los días de hospitalización y descuentos para el permiso adicional de maternidad.
- Wet arbeid en zorg: artículo 3:1 (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Máximo legal de 10 semanas adicionales de permiso de maternidad por hospitalización del recién nacido.
- Rijksoverheid: solicitud del permiso adicional de pareja (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Solicitud al menos 4 semanas antes, con excepciones como un nacimiento adelantado.
- Rijksoverheid: derecho al permiso parental (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - 26 semanas por cada progenitor que trabaja por cuenta ajena, disponibles antes de que el hijo cumpla 8 años.
- Rijksoverheid: requisitos para el reconocimiento (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Requisitos de consentimiento y nacionalidad extranjera para el reconocimiento.
- Rijksoverheid: preguntas sobre apellidos combinados (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Apellidos combinados desde el 1 de enero de 2024 si el primer hijo nació en esa fecha o después.
- Zorgverzekeringswet (Ley del Seguro Médico): artículo 5 (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Inicio del seguro y cobertura retroactiva si se tramita en los cuatro meses desde que surge la obligación de asegurarse.
- Prenatale en neonatale screeningen: organización de la prueba auditiva del recién nacido (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Prueba habitual en casa entre los días 4 y 7 y excepciones regionales y hospitalarias.
- GGD Hollands Noorden: consultatiebureau (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Visitas gratuitas y primera visita de esta región alrededor de las 4 semanas.
- KNMG: norma de calidad para intérpretes (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Interpretación profesional y por qué los niños no deben interpretar decisiones médicas complejas.
- Rijksoverheid: deberes del empleador sobre salud y seguridad (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Obligación de evaluar los riesgos laborales y corregirlos.
- DUO: más tiempo de integración después del nacimiento (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Vía de solicitud con requisitos para obtener más tiempo de integración después de tener un hijo.
- Burgerlijk Wetboek (Código Civil), libro 7: consentimiento del paciente (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Los artículos 446 y 450 abarcan los exámenes y el consentimiento del paciente para los procedimientos médicos.
- Dienst Toeslagen: acceso a Mijn Toeslagen (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Instrucciones oficiales para acceder al portal y solicitar o administrar ayudas económicas.
- UWV: requisitos para la prestación por embarazo y maternidad (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - Qué prestaciones permiten recibir una prestación de maternidad separada y cuáles continúan sin ella.
- Prenatale en neonatale screeningen: procedimiento NIPT y costos del seguimiento (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - NIPT gratuita y advertencia de que las pruebas diagnósticas posteriores pueden consumir el deducible obligatorio.
- Zorginstituut Nederland: Landelijk indicatieprotocol kraamzorg (protocolo nacional de evaluación de atención de maternidad) (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - El protocolo distingue las tareas básicas del hogar del paquete estándar y las tareas adicionales incluidas según la evaluación.
- México: Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, artículo 30 (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - El artículo 30, apartado A.I, reconoce la nacionalidad mexicana por nacimiento en el territorio, cualquiera que sea la nacionalidad de los padres.
- Argentina: Ley 346 de ciudadanía, artículo 1 (Sitio externo, se abre en una pestaña nueva) - El nacimiento en territorio argentino da nacionalidad, con la excepción indicada para hijos de ministros extranjeros y miembros de la legación residentes en la República.