Yeni gelenler için AOW devlet emekli aylığı: yıllık %2 birikim, eksik yıllarına maliyeti ve açığı kapatma yolları

Hollanda devlet emekli aylığının adı AOW'dur (Algemene Ouderdomswet, Genel Yaşlılık Emekli Aylıkları Yasası). Ulusal sigorta planlarını yürüten kurum olan Sociale Verzekeringsbank (SVB) tarafından ödenir. AOW, ne kadar süre çalıştığına veya ne kadar kazandığına bağlı değildir. Yalnızca AOW planı kapsamında kaç yıl sigortalı olduğuna bağlıdır. Hollanda'da yaşadığın veya çalıştığın sürece normalde sigortalı sayılırsın. Sigortalı olduğun her yıl için tam bir AOW'un %2'sini biriktirirsin, bu da AOW yaşından önceki 50 yıl boyunca sayılır. 40 yaşında gelen biri, ne kadar vergi öderse ödesin %100'e asla ulaşamaz. Bu açığın yalnızca bir kısmını kapatabilirsin ve gerçek AOW ekleyen seçeneklerin son tarihleri vardır. Bu rehberde birikimin nasıl işlediği ve kendi açığının euro cinsinden neye mal olduğu ele alınıyor. Ardından, eksik yılları geri satın alma, asgari gelirin altına düşenler için AIO eki ve AOW üstüne eklenen işyeri emekliliği konularına geçiliyor.

Genel kural olarak, Hollanda'da yaşayan veya Hollanda'da çalışan herkes AOW planı kapsamında sigortalıdır. Emekli aylığını yaratan şey sigortalılıktır, primlerin kendisi değil. İşveren maaşından ulusal sigorta primlerini keser ve bunları Belastingdienst'e (Hollanda Vergi Dairesi) öder. 1 Ocak 2024'ten itibaren, ödenmemiş primler artık AOW emekli aylığını azaltmıyor. Parayı hâlâ Belastingdienst'e borçlusun, ama AOW birikimin güvende.

Yasa tam takvim yılı olarak sayar. AOW'un 13. maddesi, başlangıç yaşı ile emekli aylığı yaşın arasında sigortalı olmadığın her takvim yılı için %2 indirim uygular. 2026'da AOW yaşına ulaşan biri için başlangıç yaşı 17, emekli aylığı yaşı 67'dir, yani pencere tam olarak 50 yıldır. Elli sigortalı yıl tam bir aylık sağlar. Bir asgari sınır vardır. 1 Ocak 1950'de veya sonrasında doğduysan ve bir yıldan az sigortalıysan, hiç AOW almazsın.

Aşağıdaki tablo, AOW yaşının 67 olduğu ve geldikten sonra yurt dışında yıl geçirilmediği varsayımıyla farklı geliş yaşlarının neye yol açtığını gösteriyor. Tutarlar, 1 Temmuz 2026'dan itibaren geçerli tarifelere göre aylık brüttür. AOW tutarları yılda iki kez ayarlanır, dolayısıyla euro rakamları değişecektir; yüzdeler değişmeyecektir.

Genel sigortalılık kuralının istisnaları vardır ve bunlardan ikisi yeni gelenleri sık sık etkiler. Hollanda'da geçici olarak öğrenim görmek için bulunuyorsan ve çalışmıyorsan sigortalı sayılmazsın. Başka bir ülkeden alınan bir görevlendirme belgesiyle (certificate of coverage / posting certificate) Hollanda'da çalışıyorsan da sigortalı sayılmazsın, çünkü o ülkenin sistemi içinde kalırsın. Her iki durum da AOW'a sayılmayan Hollanda'da ikamet yılları anlamına gelir. Yıllık bordrolarını (jaaropgaven), vergi beyannamelerini ve vergi tarhiyatlarını sakla. SVB, kaç yıl sigortalı olduğunu belirlemek için bu belgeleri kullanır.

Hükümet AOW yaşını beş yıl önceden belirler ve bir kez belirlendikten sonra değiştirilemez. Yaş, İstatistik Hollanda (Statistics Netherlands) tarafından yayımlanan yaşam beklentisi rakamlarını izler.

SVB, planlama açısından önemli olan versiyon olan doğum tarihine göre aynı bilgiyi yayımlar. 1 Ekim 1964'ten önce doğan herkes için yaşlar kesindir. Sonraki doğum tarihleri için SVB yalnızca tahmini yaşlar yayımlar ve bu tahmini yaşlar giderek yükselir.

Kendi doğum yılın için SVB'nin doğum tarihi aracını kullan ve 1 Ekim 1964 ile sonrasını geçici olarak kabul et.

İki AOW oranı vardır. Yalnız yaşayan bir kişi için oran, net asgari ücretin %70'idir. Bir başka yetişkinle yaşayan kişi için oran, kişi başı net asgari ücretin %50'sidir. Aşağıdaki tutarlar, Hollanda'da yaşayan kişiler için tam bir AOW emekli aylığına aittir.

Net tutarlar, bordro vergisi indiriminin (loonheffingskorting) uygulandığını varsayar. Bu olmadan daha fazla bordro vergisi kesilir. Her iki durumda da %4,85'lik bir sağlık sigortası primi (Zvw) kesilir. Tatil ikramiyesi her AOW ayı için birikir ve yılda bir kez Mayıs'ta ödenir.

Hangi oranı aldığın, evinde kimin kayıtlı olduğuna değil, kiminle paylaştığına bağlıdır. Biri, çoğu zaman aynı evde bulunuyor ve evin bölümlerini paylaşıyorsanız, başka bir adrese kayıtlı olsa bile seninle yaşıyor sayılır. İki durum kolayca yanlış anlaşılır. Yalnızca çocuklarınla, baban veya annenle yaşıyorsan bekar oranını korursun. Diğer kişiye oda kiralıyor veya ondan oda kiralıyorsan, yazılı bir kira sözleşmen varsa ve kira ödemelerini gösterebiliyorsan da bekar oranını korursun. Yaşam durumundaki her değişikliği SVB'ye bildir, çünkü iki oran arasındaki fark ayda 500 €'yu aşıyor.

İki resmi araç nerede durduğunu gösterir. İkamet yıllarından tahmin yürütme, çünkü öğrenim, görevlendirme veya yurt dışı çalışma dönemleri beklediğinden farklı kaydedilebilir.

• Mijn SVB, şimdiye kadar ne kadar AOW biriktirdiğini ve AOW yaşında ne alacağını gösterir. DigiD'in veya başka geçerli bir EU Login ile giriş yap. Giriş yapamıyorsan, SVB'den telefonla veya iletişim formuyla, sigortalı dönemlerini yıl yıl listeleyen bir AOW Emekli Aylığı Sigorta Dönemleri Bildirimi isteyebilirsin.
• Mijnpensioenoverzicht.nl, AOW'unu Hollanda'da biriktirdiğin her işyeri emekliliğiyle birlikte gösterir ve her birini hangi sağlayıcının tuttuğunu belirtir. Resmi emeklilik sicilidir. Stichting Pensioenregister onu yürütür ve Autoriteit Financiële Markten (AFM, Hollanda finansal piyasalar otoritesi) onu denetler. DigiD ile giriş yaparsın.

Mijn SVB'yi mijnpensioenoverzicht.nl ile aynı oturumda kontrol et ve iki sayıyı not al: tam bir AOW'un ne kadarına doğru gittiğin ve yıllık toplam işyeri emekliliğin. Sonraki planlaman bu iki sayı üzerine kurulur. Dikkat edilecek bir ayrıntı: geçici bir gönüllü sigorta primi ödediysen, o dönem yalnızca tutar kesinleşip tamamen ödendikten sonra sigortalı olarak görünür. O ana kadar sigortalı değil olarak görünür.

Sigortalı olmadığın yıllar için AOW sigortası ödeyebilirsin. Bu, gönüllü sigortadır (vrijwillige verzekering) ve geçmiş yıllar için SVB buna sigorta geri satın alma (inkoop) der. İkametinin sana sağladığından daha yüksek bir kendi AOW yüzdesine ulaşmanın tek yoludur ve kesin bir son tarihi vardır.

Aşağıdaki dört koşulun tümü geçerliyse geçmiş yılları geri satın alabilirsin:

• AOW yaşına ulaşmadan önceki 50 yıl içinde Hollanda'da yaşamaya veya çalışmaya başladın.
• Başvurduğunda henüz AOW yaşına ulaşmadın.
• Hollanda'da ilk kez yaşamaya veya çalışmaya geldiğin tarihten itibaren 10 yıl içinde başvuruyorsun. SVB aynı sınırı, AOW planı kapsamında ilk kez sigortalı olduğun tarihten itibaren en fazla 10 yıl olarak belirtiyor.
• Hollanda'da yaşamak veya çalışmak temelinde en az 5 yıl AOW planı kapsamında sigortalı oldun.

5 yıllık şartın iki istisnası hakkında SVB'ye sormaya değer. Başka bir AB ülkesinde devlet yaşlılık aylığı için sigortalıysan, SVB bu dönemi de sayabilir. Hollanda'ya ilk kez bir oturma izniyle yaşadıysan, o dönemde AOW planı kapsamında sigortalı olmamış olabilirsin, bu yüzden SVB'den bunu değerlendirmesini iste. Başka bir AB ülkesinde sigortalıysan ve o ülkeden emekli aylığı alıyorsan geri satın alma mümkün değildir. Çocuklarınla birlikte Hollanda'ya döndüysen, kendi AOW yaşlarına ulaşmadan önceki 50 yıl içinde ilk kez Hollanda'ya geldikleri sürece onlar için de yıl geri satın alabilirsin.

Prim, satın aldığın her yıl için toplam gelirinin bir yüzdesidir, Hollanda'dan ve yurt dışından gelen geliri sayarak. Yıllık bir asgari ve azami tutar vardır. 1 Temmuz 2026'dan itibaren tam yıl için asgari 3.876 €'dur ve hiç gelirin olmadığı bir yıl için bile en azından bunu ödersin. 21. yaş gününden önceki yıllar daha ucuzdur: 1 Temmuz 2026'dan itibaren 15 yaşında 66 € ile 20 yaşında 2.777 € arasında maliyeti vardır, çünkü bunlar gençlik asgari ücretine göre fiyatlandırılır. SVB'nin bir hesaplayıcısı vardır ve seninle iletişime geçtiğinde tutarını senin için hesaplar.

Fiyatı, bir yılın sana ne kazandırdığıyla karşılaştır. Ekstra bir sigortalı yıl, tam bir AOW'un %2'sidir. Temmuz 2026 yalnız yaşayan oranında bu, aylık brüt 33,24 € veya yıllık brüt 398,92 € artı tatil ikramiyesi demektir. Bir başka yetişkinle yaşayan oranında ayda brüt 22,79 €'dur. Bu karşılaştırmayı iki şey değiştirir. AOW endekslenir, yani yıllık değeri zamanla artar. Ve yine de AIO ekine hak kazanacaksan, ekstra AOW, AIO'nu aynı miktarda azaltır, çünkü AIO gelirini sabit bir asgari düzeye tamamlar. Birkaç yılı birden ödemeden önce SVB'den tüm durumuna bakmasını iste.

Hollanda'da yaşamayı veya çalışmayı bıraktığın gün AOW'un artmayı durdurur. Bunu gönüllü sigortayla sürdürebilirsin, ama pencere kısadır. Ayrılmadan önce Hollanda'da en az bir tam yıl sigortalı olmuş olman gerekir. Ayrılmadan 2 ay önce ile Hollanda dışında yaşamaya veya çalışmaya başladıktan 12 ay sonrasına kadar başvurabilirsin. Bundan sonra kapı kapanır. 2026 için AOW primi gelirinin %17,9'udur, yıllık asgari 569 € ve azami 5.693 €'dur. Azami, 38.883 € gelirden itibaren geçerlidir.

AIO (aanvullende inkomensvoorziening ouderen, AOW emekli aylığı yaşındaki kişiler için gelir desteği), gelirini garanti edilen asgari gelir düzeyine tamamlar. Tam olarak AOW'u eksik olan kişiler için vardır. Gelir testine tabidir ve otomatik olarak ödenmez, bu yüzden talep etmen gerekir.

AOW yaşına ulaştıysan, Hollanda'da yaşıyorsan, az veya hiç başka gelirin yoksa ve varlıkların sınırın altındaysa AIO eki alabilirsin. Tam bir AOW alıyorsan ama partnerin henüz AOW yaşına ulaşmadıysa, yine de hak kazanabilirsin. AOW yaşından iki ay önce SVB'nin AIO kontrolünü yapabilir ve başvuru formunu hemen indirebilirsin.

Yukarıdaki tutarlar 1 Temmuz 2026'dan itibaren geçerlidir ve sabit ödemeler değil azami tutarlardır. Fiilen aldığın şey, asgari ile kendi gelirin arasındaki farktır. AOW emekli aylığın, diğer Hollanda veya yurt dışı emeklilikleri, diğer yardımlar ve kira geliri gelir olarak sayılır. Çalışarak kazandığın paranın %25'i, ayda 289 €'ya kadar dikkate alınmaz. Kira yardımı ve sağlık yardımı hiç sayılmaz.

Varlık testi katıdır. 8.000 €'dan fazla varlığın varsa AIO eki alamazsın. Bir partnerle veya 18 yaşından küçük bir çocukla yaşıyorsan sınır 16.000 €'dur. Varlıklar, tasarrufları, mücevherleri, antikaları, sanat eserlerini, mirasları ve arabaları içerir, ama mobilya ve ev aletlerini içermez. Borçlar varlıklarından düşülür. Evine sahipsen yine de AIO alabilirsin, ama faizsiz bir kredi biçiminde. Aldığın hediyeler yılda 1.200 €'ya kadar muaftır; bunun üzerinde SVB'ye bildirmen gerekir.

Hollanda sisteminin üç sütunu vardır. AOW birincisidir. İşverenin sağladığı bir emeklilik ikincisidir. Bir annuite (lijfrente) gibi özel ürünler üçüncüsüdür. Çoğu insan için, bir AOW açığını kapatacak paranın gelmesi gereken yer ikinci sütundur.

İşverenin bir emeklilik planı sunması için genel bir yasal zorunluluk yoktur. Sektörde zorunlu bir sektörel emeklilik fonu (bedrijfstakpensioenfonds) varsa işveren bir plan sunmak zorundadır. Sektörel fonlar, diğerlerinin yanı sıra sağlık ve refah, kamu hizmeti ve mobilya sektörü için mevcuttur ve bunların bazılarında katılım zorunludur. Zorunlu bir planın olmadığı yerlerde, emeklilik sunmak işverenin tercihidir. Çalışanların yaklaşık %90'ının ek bir planı vardır, bu da yaklaşık on kişiden birinin hiç planı olmadığı anlamına gelir. İşveren normalde primin yaklaşık üçte ikisini, çalışan ise üçte birini öder. 1 Ocak 2024'ten itibaren çalışanlar 18 yaşından itibaren birikime başlayabilir; bundan önce asgari 21'di.

Bir iş teklifini kabul etmeden önce kendi durumunu kontrol et. İşverenin bir emeklilik planı olup olmadığını, hangi sağlayıcının bunu yürüttüğünü ve primin ne kadarını senin ödediğini sor. Bordron, çalışan payını bir kesinti olarak gösterir. Hollanda iş sözleşmeleri rehberi, sözleşme ve CAO'nun emeklilik planı dahil başka neleri belirtmesi gerektiğini anlatıyor. Serbest çalışan olarak çalışıyorsan, AOW biriktirirsin ama işveren emekliliği biriktirmezsin; ZZP rehberi, kendi başına ayarlaman gerekenleri anlatıyor.

Zorunlu bir planla aynı sektörde kalırsan hiçbir şey değişmez ve birikimin aynı fonda devam eder. Farklı bir plana geçersen, biriktirdiğin değeri genellikle yeni sağlayıcıya aktarabilirsin. Buna waardeoverdracht (emeklilik değeri aktarımı) denir. Yalnızca hem eski hem de yeni fonun finansman oranı (dekkingsgraad) en az %100 olduğunda mümkündür. Talebin finansman oranı çok düşük olduğu için reddedilirse, oran tekrar %100'ün üstüne çıktığında otomatik bir bildirim alırsın.

Emekliliğini olduğu yerde bırakırsan, uykuda bir emeklilik (slapend pensioen) haline gelir. Endekslenip endekslenmediğini eski sağlayıcıya sor, çünkü endekslenmemiş bir tutar emekli olana kadar her yıl değer kaybeder. Küçük emeklilikler farklı ele alınır. 2026'da küçük bir emeklilik, yıllık brüt 2 € ile 632,63 € arasındadır. Sağlayıcılar böyle bir emekliliği iznini almadan mevcut sağlayıcına otomatik olarak aktarabilir, ancak seni bilgilendirmek zorundadırlar. Yıllık 2 € veya daha az bir emeklilik düşer ve ödenmez.

İşyeri emeklilikleri için yeni kurallar, Wet toekomst pensioenen (Gelecek Emeklilikleri Yasası) kapsamında 1 Temmuz 2023'te yürürlüğe girdi. Her planın en geç 1 Ocak 2028'e kadar yeni kurallara geçmiş olması gerekir. İşverenler ve sendikalar, yeni planı, mevcut emekliliklerin buna dönüştürülüp dönüştürülmediğini (invaren) ve tazminat ödenip ödenmediğini anlatan bir geçiş planı yazar. Tazminat esas olarak 40-55 yaş arası çalışanlar için bir meseledir, çünkü herkes aynı primi ödeyecek ve bu grubun primin büyümesi için daha az zamanı var. Planın bir sigortacı veya bir prim emeklilik kurumu bünyesinde olduğu yerlerde, geçiş planının en geç 1 Ekim 2027'ye kadar sunulması gerekir.

Bir katılımcı olarak senin için bunun bir pratik etkisi var: planın değiştiğinde mijnpensioenoverzicht.nl'deki tahmini tutar yukarı veya aşağı hareket edebilir. Emeklilik sağlayıcın, emekliliğin değişirse veya değiştiğinde seni bilgilendirmek zorundadır. O mektubu oku ve yeni tahmini eskisiyle karşılaştır, çünkü aradaki fark, AOW açığının gerçekte ne kadar büyük olduğunu değiştirir.

Hollanda dışında geçirdiğin yıllar her zaman kaybolmuş sayılmaz. AOW yaşından önce başka bir ülkede yaşadıysan veya çalıştıysan, orada devlet emekli aylığı hakları biriktirmiş olabilirsin. SVB, başka bir ülkeden emekli aylığı bekliyorsan onlarla iletişime geçmeni ister ve seni doğru kuruma yönlendirebilirler. Bunu AOW'unu talep ettiğinde yap, daha sonra değil, çünkü yurt dışı bir talebin genellikle kendi süreci ve kendi zamanlaması vardır.

Vergi açısından, Hollanda'da yaşarken kural, dünya genelindeki gelirini beyan etmendir. Buna yurt dışından bir emeklilik de dahildir. Bir vergi anlaşması daha sonra hangi ülkenin hangi geliri vergilendirebileceğine karar verir ve aynı gelir üzerinden asla iki kez vergi ödemezsin. Anlaşma vergilendirme hakkını diğer ülkeye veriyorsa, Hollanda beyannamende çifte vergilendirmeyi önleme indirimi (aftrek ter voorkoming van dubbele belasting) alırsın, böylece Hollanda o geliri vergilendirmez. Anlaşma vergilendirme hakkını Hollanda'ya veriyorsa ve yurt dışında zaten vergi ödediysen, diğer ülkeden geri ödeme istersin. Kendi ülkeni Belastingdienst'in yurt dışı gelir ve anlaşmalar genel bakışında kontrol et; hiç anlaşma olmayan durumlarda bile çifte ödeme yapmazsın.

Yayımlanan çoğu Hollanda emeklilik rakamı tam bir AOW gösterir. Hane bütçesi tavsiyeleri, konut kredisi hesaplamaları ve emeklilik açığı yazıları genellikle ayda 1.662,16 € veya 1.139,39 €'dan başlar. 45 yaşında gelen biri bunun %44'ünü alacaktır. Düzeltme tek bir girişten ibarettir: Mijn SVB'yi aç, SVB'nin senin için gerçekte kaydettiği yüzdeyi not al ve bu rakamı başka her yerde kullan. Aynısını partnerin için de yap, çünkü AOW oranların ve birikimleriniz ayrıdır.

Geri satın alma seçeneği, AOW planı kapsamında ilk kez sigortalı olduktan 10 yıl sonra sona erer. Gerçek emeklilik ekleyen tek çözümdür ve süresi dolmadan önce sana kimse hatırlatma göndermez. Ayrıca 5 yıllık şartla çakışır. Önce burada en az 5 yıl sigortalı olmuş olman gerekir. Kullanılabilir pencere genellikle yalnızca Hollanda'daki beşinci ile onuncu yılın arasıdır. Bu pencerenin içindeysen, şimdi SVB ile iletişime geç ve bir hesaplama iste, henüz yıl satın alacak paran olmasa bile. Fiyatı ve tam bitiş tarihini bilmek, karar vermeni sağlayan şeydir.

Bir Hollanda adresindeki her yıl sigortalı sayılmaz. Buna iki durum neden olur. İş olmadan ilk kez öğrenci olarak gelen biri, geçici olarak öğrenim görmek için bulunuyordu ve sigortalı sayılmıyordu. Burada başka bir ülkeden görevlendirme belgesiyle çalışan biri, o ülkenin sisteminde kaldı. SVB ayrıca, Hollanda'ya ilk kez bir oturma izniyle yaşadıysan, o dönemde sigortalı olmamış olabileceğini belirtiyor ve bunu değerlendirebilmeleri için onlarla iletişime geçmeni istiyor. Mijn SVB'deki yılları, kendi adres ve iş kayıtlarınla karşılaştır. Sayılması gerektiğine inandığın bir yıl eksikse, o yıla ait yıllık bordrolarını ve vergi tarhiyatlarını SVB'ye gönder.

AIO, AOW'unla birlikte otomatik olarak ödenmez. Onu talep edersin ve SVB gelirini ve varlıklarını değerlendirir. AIO, milliyeti ne olursa olsun Hollanda'da yaşayan AOW yaşındaki herkese açıktır. Birkaç bin euroluk tasarruf otomatik olarak seni diskalifiye etmez. Koşullar, Hollanda'da yaşamak, AOW yaşında olmak, az başka gelire sahip olmak ve varlıkların 8.000 €'nun altında, bir partner veya 18 yaşından küçük bir çocukla 16.000 €'nun altında kalması. AOW yaşından iki ay önce AIO kontrolünü yap. Varlıklar yüzünden reddedilirsen, durum daha sonra değişebilir ve tekrar başvurabilirsin.

Kısa süreli işler, ajans işleri ve artık var olmayan işverenler, sağlayıcılara dağılmış küçük emeklilikler bırakır. Mijnpensioenoverzicht.nl, küçük emeklilikler dahil Hollanda olanlarını gösterir, buradan başla. Bir emeklilik genel bakışta eksikse, onu kendin izle:

• Her işvereni ve orada çalıştığın dönemi listele.
• Eski bordroları, banka ekstrelerini ve yıllık bildirimleri ara.
• O işverenlere bir emeklilik biriktirip biriktirmediğini ve hangi sağlayıcıyla olduğunu sor.
• Zaten bildiğin sağlayıcılara, daha eski bir emekliliğin onlara aktarılıp aktarılmadığını sor.

Bu onu bulmazsa, mijnpensioenoverzicht.nl'de izini bulamadığın bir emeklilik için unutulmuş emeklilik sayfası var.

Hollanda'da yaşıyorsan, SVB sana AOW yaşından yaklaşık 4 ay önce talimatlarla yazar. Mektup, varsa MijnOverheid'deki Berichtenbox'ına gider, ki burası gözden kaçırıldığı yerdir. Yalnızca o son 4 ay içinde talep edebilirsin, daha erken değil. AOW yaşına 4 aydan az kaldıysa ve mektup gelmediyse, SVB ile kendin iletişime geç.

Hollanda dışında yaşıyorsan, hiç Hollanda mektubu gelmez. AOW yaşından 6 ay önce, doğrudan SVB ile değil, yaşadığın ülkedeki veya sigortalı olduğun son ülkedeki emeklilik kurumu aracılığıyla talep edersin. Bunun için DigiD veya BSN'e ihtiyacın yok. Geç talep etmek maliyetlidir: AOW'un 16. maddesi uyarınca, bir emekli aylığı, talep ettiğin günden önceki on ikinci ayın ilk gününden daha erken başlayamaz. SVB özel durumlarda istisna tanıyabilir, ama normal kural, iki yıl geç bir talebin yaklaşık bir yıllık ödemeyi kaybetmesi anlamına gelir. AOW'un işlemeye başladığında, ödemeler her ayın 23'ü civarında gelir.

Buradan üç rehber devam ediyor. Yeni gelenler için Hollanda'da gelir vergisi, dilimleri, yıllık beyannameyi ve göç yılın için M-formunu anlatıyor. Hollanda iş sözleşmeleri, sözleşmenin ve CAO'nun emeklilik planı dahil başka neleri belirtmesi gerektiğini anlatıyor. Şu anki gelirin emeklilikleri düşünmek için çok düşükse, bijstand: Hollanda'da sosyal yardım, AOW yaşına ulaştığında AIO ekinin yerini aldığı, AOW yaşından önceki asgari gelir yardımını anlatıyor.